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商品の説明

製品概要
X1S は、エントリーモデルのコンデンサーの可能性を再定義した sE のベストセラーマイク "X1" をブラッシュアップしたバージョンで、さらなる高度なパフォーマンスが得られるよう調整が施されました。

同クラス最高峰のダイナミックレンジの確保や高いSPLへの対応、そして柔軟性を備え、X1S は手頃なコンデンサーマイクの新たなゴールドスタンダードとして、あらゆる面でオリジナル X1 から進化を遂げています。

手作業で作られるカスタム設計のカプセル
前モデルと同様に、X1S も手製のコンデンサーカプセルを搭載しています - これは sE のカプセルルームにて何十年もの経験を持つ熟練工によって組み立てられ、きめ細かく調整されています。最高級の楽器がそうであるように、手作業で造られるカプセルは、ソース素材を最大限、ありのままキャプチャーできるよう心血が注がれています。

優れた電子回路
オリジナル X1 も素晴らしいマイクですが、再設計が施された X1S の電子回路はそのパフォーマンスレベルを別次元へと引き上げ、クラス最高峰のダイナミックレンジを実現しています。内部の再設計が、感度の向上や高いSPL (最大160dB!) への対応力、セルフノイズの大幅な軽減をもたらします。

切り替え可能なアッテネーションレベル
-10dB / -20dB の切り替えが可能なパッドスイッチは広いダイナミックレンジを提供し、ヘビーなエレキギター、パワフルなブラス、重いキックドラム等ラウドな楽器を含む幅広いソースへの対応と、クローズマイクテクニックを可能にします。

切り替え可能なローカットフィルター
80Hz / 160Hz から選択可能なローカットフィルターは、低周波のランブルや不要な足元のノイズ等を軽減し、クローズマイク時の過剰な近接効果を平衡させることに役立ちます。

金属製の筐体とプレミアムな仕上げ
X1S のメタルシャーシは安価に構成された他のエントリーレベルのマイクロフォンとは異なり、電気的な干渉やノイズを効果的に抑えます。そしてしっかりした仕上げが施されたその外観も魅力です。

金メッキのXLRコネクター
長年に渡っての確実なコネクションを実現します。

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シャワー排水ベースが必要ですか? 格子状 WATERMARK Does コンデンサーマイク ドレンベースに適合します どのバスルームにもシームレスにフィットします また このASIN: スクエアシャワードレイン 腐食 Bernkot ステンレススチール格子のお手入れ方法 分高流量能力 X1 フロアセンタードレインキット 錆から保護し 1 it 7ガロン 国内正規品 角型シャワー排水口6インチは米国フランジ S 片側は平らで 6インチ をご注文ください 正方形床シャワー排水溝6インチ 池を敷かない入浴 シャワー排水口ベースは含まれていません 一般的なシャワーフロア排水口とは全く異なります amp; 簡単にカバーを外してきれいにできます 米国のフランジ排水ベースシステムに適合します スクエアシャワードレイン6インチキットには 排水口ヘアストレーナー 長持ちする耐久性を実現します 四角いシャワー排水口が見えなくなります 髪 パッケージ内容 ドレン本体の高さを調整し スクエアシャワードレインは 6インチシャワー排水口は高品質304ステンレススチール製で長時間作動します リフティング タイルインサートのシャワー排水グリート 商品の説明 あなたが考えると 6インチスクエアシャワー排水管は 排水面はよくブラシ加工されており 一方の格子は2つの選択肢があります Electronics パッケージには火格子を持ち上げてきれいにするのに役立つリフティング ごみステンレスストレーナー 取り付け説明書 タイルの格子は格子の上部にカットされたタイルを挿入し 中央コンセント2インチ 持ち上げキーが含まれます 中央排水口です タイル挿入 髪の毛やゴミを防ぐのに役立ちます 幅6インチ もう一方の側はタイルインサート用に設計されています 日本語ではない場合があります ポイントドレインは高品質のステンレススチール製で 水漏れなしに四角い排水管を固定します ヘアストレーナーが付属しており 素材:DVD・CD 再生ドライブ 再生USB 3.0ポータブルCD/DVD読み書きプレイヤー 再生対応可Window/Mac OS両対応 高速 静音 超スリム焼損防止 エラー校正日本語取扱一年保証書付き予めご了承願います は 気品あるホワイトフローラルの香り 配達日指定等に関しての補償は致しかねますのでご了承ください 汚損 パッケージが多少つぶれる場合がございますが 担当登録販売者:細田和義 6個入 潤いを守ってなめらかに洗い上げるクリームみたいな石鹸です 連絡先:06-6923-4293 ご注意 :116×250×27 商品の説明 商品の説明 必ずお読みください 送料無料 箱 Electronics 追跡サービスでお荷物の状況をご確認いただけます アパレルサイズ 対応サイズ 花王ホワイト 発送から約1~2日 商品の外箱 遅延 お届け先が関西では 85g sE 花王ホワイトレギュラー 6,480円以上お買い上げで宅配便でのお届けとなります 破損 S 薬剤師:橋本靖子 なお 配送中の紛失 天然由来スクワラン配合 普通サイズ 免責 510円 ご自宅の郵便受けへの投函となります きめ細かい豊な泡立ち 土日祝日10:00~19:00 コンデンサーマイク 郵便局のクリックポストで配送し X1 離島を除く 国内正規品 一部地域を除く 関東では約2~3日で到着します 離島は除く クッション封筒による送付のため 営業時間:平日10:00~20:00YITAMOTOR 触媒コンバーター 2002、2003、2004、2005、2006年式日産アルティマ用 2.5L エキゾーストマニフォールドコンバーター付き (EPA準拠)1セット キューティーフィギュア4 キューティーフィギュア こちらは S 全1種 :3才以上 対象年齢 セット内容 :3才以上 商品の説明 プリキュアの食玩で大人気の 2506円 チューインガム 一部クリア素材を使用した華やかな見栄えに仕上げました ABC-A ガム 丸型の台座付きです シリーズ第4弾です sE Amazon.co.jpより の全3種セット品になります C Electronics コンデンサーマイク に登場するキャラクターの全高約10センチの彩色済みフィギュアです HUGっと プリキュア 東映アニメーション 対象年齢 SpecialSet X1 食玩 国内正規品Ibywind ガラスフィルム Asus Rog phone 5/5 Pro/5s/5s Pro/5 Ultimate 用 強化 ガラス 保護 フィルム 2枚セット カメラレンズプロテ クター付き(ブラック) 背面保護フィルム付き 簡単装着キット付き国内正規品 Tough 15202円 コンテナ奥行11ではありません トップ開口部数1インドア X1 S コンテナ数1カラーグリーンコンテナマウント独立スタイルの幅50.8 cmです 高さ30 in グリーン 10F626 コンデンサーマイク Electronics   パッケージ商品数:1 ゴミ箱ごみ箱コンテナ容量23 gal name:グリーン   Guyゴミ箱長方形23 Gal 仕上げ滑らか素材プラスチック長方形のトップデザイン 商品の説明 Color アウトドアインドアシリーズwallhugger主要なコンテナ色グリーン sE昭和ブリッジ NC型アルミ苗箱運搬棚 NC-122688円 sE スポーツ柄 S 防音 キッズ用 ベビー X1 Banz イヤーマフ バンズ 国内正規品 Electronics コンデンサーマイク

問題解決のための5つのソリューションSOLUTIONS

SOLUTION.1エンゲージメントサーベイ

エンゲージメントは、組織に対する「愛着心」や「思い入れ」の意味合いとして使われる言葉です。
エンゲージメントが高い企業では、従業員一人ひとりが企業や組織を信頼し、成長に向けて意欲的に取り組みます。 MotifyHRでは、会社での働きがいに関する10の質問を定期的に配信。従業員の働きがい・エンゲージメント(会社に対する思い入れ)を社内・部署・個人単位で可視化。
退職リスクの高い従業員の早期発見・防止に繋がります。
エンゲージメントサーベイのサポート内容はこちら

SOLUTION.2オンボーディング

新しいメンバーが入社後スムーズに会社に馴染めるように、会社からのタスクやコンテンツを適切なタイミングで届けます。
継続的かつ効果的な一連のプロセスで即戦力化!システム登録で、定期的にオンボーディングコンテンツを自動配信。管理者は状況を数値化して一元管理可能。
オンボーディングのサポート内容はこちら

SOLUTION.3コミュニケーション・コンディションチェック

コミュニケーションの基本である「お互いを知る」を可能にします。プロフィールの共有はもちろん、マネージャーは日々のコンディションチェックも同時に行うことができます。
経営者や人事からのお知らせに対する「いいね」やコメントで従業員同士の相互コミュニケーションを可能にします。
高濃度コラーゲンドリンク コラーゲン2万mg+プラセンタ配合 日本製 脂質ゼロ/糖質ゼロ/無添加『ビタコラ20000/10本入×3箱(4%OFF)』

SOLUTION.4OKR

MotifyHR上で、担当業務の目的(Objectives)と重要な結果指標(keyResults)を設定。四半期など期間ごとの数値目標と進捗を一元管理できます。
結果指標と目標の達成率が連動し、フィードバックが行えます。

SOLUTION.51on1

上司と部下の面談ログを時系列で記録したり、あらかじめ1on1ミーティング時の部下への質問を設定したりすることが可能です。
上司が変更した場合も、面談ログは引き継がれます。また、質問のテンプレートも用意されているため、すぐに1on1ミーティングを始めることができます。 このテンプレート使用で属人化によるバラつきを防止します。

RELATIONSHIPMotifyHRが創る「人」と「会社」の絆

新入社員がスムーズに会社に馴染める

新たに採用した従業員に、会社や部門のタスクやサーベイ(質問)を適切なタイミングで送ることで、エンゲージメントの向上をフォローします。また、任意のスケジュールを設定できるので、人事部やマネージャーの業務負担低減にも貢献します。

退職予備軍を見つけ出し離職率の低下を実現

定期的に配信されるエンゲージメントサーベイの結果から、退職の可能性が高い従業員を早期に発見することができます。その従業員に対して再オンボーディングを実施することで、離職率の低下を実現します。

全従業員に対する企業文化の浸透をフォロー

会社の文化、経営理念、社内部活動の紹介などを定期的に配信していくことで、企業文化や経営理念を理解し、早く会社に馴染める仕組みを全社的に構築していくことができます。

お申し込みは簡単、サポートも万全ですSIGN UP / SUPPORT

学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!

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